Hayatım boyunca, dünyadaki saygın erkek ve kadınlarla doğrudan temas çevremde pek çok büyük lidere hayran kaldım. Enerji ve değerlerle çalışıyorum ve neye değer verdiğimin bilincinde olarak onları istediğim gibi seçebiliyorum. Bu liderlere hayranlık duyarken ve onlara saygı duyarken, çoğunun oldukça benzer değerlere sahip olduğunu ve bunların hepsinin harika ve etkili bir liderin olması gerektiği anlamına geldiğini fark etmeye başladım.

Ve sadece ofiste bir lider değil, yaşamda örnek bir lider. İnsanların yön ve destek aradığı biri. Tanıştığım insanlardan ilham alarak bir liderde bulduğum 5 değeri ve neden onlara da değer vermemiz gerektiğini sizlerle paylaşmak istedim.reklam

Karar verme ve vizyon ile birlikte liderler, insanların izleyeceği yön ve örnek olan kişilerdir. Liderler, harika şeyler için çaba göstermeleri için diğerlerini yönlendirir, destekler ve ilham verir. Görevler ve işler için bir lider orada olmalıdır. Liderlerin varlığında, gösterdiğiniz çaba için desteklendiğinizi ve güvendiğinizi hissetmelisiniz.

Büyük Liderin Değerleri:

1. Şeffaflık

Bir lider, doğrudan çevrelerinde güven oluşturmak için şeffaf olmalıdır. Eylemleriniz ve niyetleriniz konusunda tamamen şeffaf olmak, inisiyatifinizi ve seçimlerinizin yönünü gösterir. Artık kimseden bir şey saklamıyorsunuz, tamamen açık! Kimsenin sana karşı kullanabileceği veya seni yargılayabileceği hiçbir şey yok çünkü sen her şeye sahipsin, şeffaf oluyorsun.reklam

2. Orijinallik

Şeffaflık gibi, kendinizi sadece siz olarak sunmak istiyorsunuz. %100 özgün olmak, insanların size vermek istediği etiketleri sıyırıp, içinde bulunduğunuz kişiyle yaşamak ve buna bağlı kalmaktır. Özgünlük çok önemlidir çünkü kendinize karşı dürüst olduğunuzu gösterdiğinizde insanlar bunu görecek ve saygı duyacaktır. Çünkü senden daha iyi kim var?

3. Saygı

Başkasının sıkı çalışmasına ve çabasına hayranlık/takdir yoluyla olsun. Zor durumları dikkatli ve saygılı bir şekilde ele almalısınız. Saygılı bir lider, etrafındaki diğerlerinin saygısını kazanacaktır. Bir lider bir kaide üzerinde durup emir vermez, bir lider çalışanlarına saygı duyar ve vizyonlarında örnek teşkil eder.reklam

4. Dürüstlük

Verdiğiniz sözleri yerine getirin ve çevrenizdeki insanların beklentilerini karşılayın. Başkalarının sizinle yapmasını istediğiniz şeyi gerçekleştirme gücüne sahip olmak, size ve ekibinize olan güven ve bağlılık kültürünü teşvik edecektir.

5. Tutku

tutkuyu seviyorum. Bir liderde bu çok önemlidir çünkü bir amaca veya vizyona gösterilen özeni ve bağlılığı görebildiğiniz ve deneyimleyebildiğiniz zaman, işte o zaman ilham alırsınız ve motive olursunuz. Tutku, coşkuyla birlikte, sıkı çalışmanın ve ilerlemenin neşesini ve zevkini de beraberinde getirir. Tutku, harekete geçmenin itici gücüdür.reklam

Bunlar benim en çok hayran olduğum 5 değer. liderler hayatımda. Kendi şirketimin CEO'su olmak ve sadık ve kararlı bir ekibe sahip olmak için bu değerlerden ilham aldım. Bu beni iş ve özel hayatımda bir güven kültürü oluşturmaya itti. Bu değerlerin sadece ofiste değil, evde de aileniz ve arkadaşlarınızla birlikte çalıştığına inanıyorum.

Sonuçta, herkese kendi en iyi lideri olmaları için ilham verecek bir vizyon. Bu değerler sadece etrafınızdakileri güçlendirmek için değil, aynı zamanda kendinizi güçlendirmek içindir. En büyüğü için çabalayın.reklam

Değerlere göre yaşamak kendinize, ailenize ve arkadaşlarınıza, çalışanlarınıza ve ekibinize ve nihayetinde topluma liderlik etmenin harika bir yoludur. Bu değerlerin, kendinizin en iyi versiyonu olmanıza nasıl yardımcı olduğunu ve kişisel yaşamınızı, profesyonel yaşamınızı nasıl etkilediğini ve şeylerin büyük planında dünyayı, gezegenin ortak iyiliği için değişmeye nasıl yönlendirdiğini görün.