Diğer insanların düşünce ve davranışları sizi etkiler. Kendinizi çevrelediğiniz insanlar potansiyelinizi etkiler. Bu sadece spekülasyon değil.

Bir kişinin ekonomik hareketliliği büyük ölçüde yaşadıkları ilçe tarafından belirlenir.^[1]Düşük gelirli topluluklardan gelen çocukların, varlıklı akranlarından daha yüksek kazanç potansiyeline sahip olma olasılıkları daha düşüktür. Çevrenizden kopmak zor.

Arkadaş grupları bilinçaltında birbirlerinin davranışlarını ve yaşam tarzlarını algılayabilir. Konuşurken benzer ifadeler kullanırlar ve birbirlerinin kıyafet seçimlerini etkileyebilirler.

Jim Rohn'un alıntıladığı gibi, akran gruplarının etkisi kurumsal dünyada farkedilmeden gitmedi,

En çok zaman geçirdiğiniz beş kişinin ortalamasısınız.

Kendimizi güçlü, başarılı, iyi karakterli kişilerle çevrelediğimizde, onlar gibi olma olasılığımız daha yüksektir. Öte yandan, düşük başarılı kişilerin üzerinizde ne kadar olumsuz bir etkisi olabileceğini hayal edin. En iyi beş arkadaşınız hayata kötü bir bakış açısına sahipse ve ortalamanın altında bir performanstan memnunsa, bu olumsuzlukların bir kısmının size bulaşması için iyi bir şans var.

Başkalarının Etkisi Kolayca Gözardı Edilir

Hayatınızı iyileştirmek için sizden daha yüksek standartları olan insanlarla ilişki kurun. Kendiniz için yüksek beklentileriniz varsa ve kendinizi cesur beklentileri olan insanlarla çevrelerseniz, daha yüksek bir yaşam kalitesine sahip olursunuz.reklam

Hayatına girmesine izin verdiğin her şey ve yaptığın her eylem kim olduğunu yansıtır. Tony Robbins bir keresinde şöyle demişti:

Eziyetiniz, kendiniz için belirlediğiniz standartların bir yansıması olsun.

Bu, mutlaka en güzel şeylere sahip olmanız veya hemen köşedeki ofiste çalışmanız gerektiği anlamına gelmez, ancak sahip olduğunuz her türlü imkanla en iyisini yaptığınız anlamına gelir. Mükemmel bir iş çıkarmak için şirkette en iyi köpek olmak zorunda değilsiniz. İşleri düzenli tutmak için zengin olmanıza gerek yok. Yukarıda ve öteye gitmek sizi bir sonraki başarı seviyesine götürecektir.

Mevcut durumunuzda durgunlaştığınızı düşünüyorsanız, bazı değişiklikler yapmanın zamanı gelmiş olabilir. Çevreniz hakkında bilinçli seçimler yaptığınızda değişim ve büyüme ortaya çıkabilir.

Çevrenizi iyileştirmeyi hedeflemenin ötesinde, daha iyi bir şirket tutmak, hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olmak için uzun bir yol kat edebilir. İnsanlar olmadan hayatınızı sürdüremezsiniz ve ilişki kurduğunuz insan türleri işinizi etkileyebilir.

Örneğin, arkadaşlarınız telefonlarında ve sosyal medyalarında çok fazla zaman harcama eğilimindeyse, o dikkat dağınıklığı döngüsüne çekilebilirsiniz. Sağlığınız konusunda bilinçliyseniz, ancak akranlarınız bütün gününü kurabiye ve cips yiyerek geçiriyorsa, besleyici bir diyete bağlı kalmakta zorlanacaksınız.

Öte yandan, çalışırken odaklanan insanlarla çevrili olduğunuzda, odaklanmanız daha olasıdır. Aslında odaklanmamak zor çünkü dahil olmak istiyorsun ve birinin konsantrasyonunu bozmaktan sorumlu olmak istemiyorsun. Bu tür bir motivasyonu hiç hissetmediyseniz, finaller sırasında bir üniversite kütüphanesine adım atın. Herkes başarılı olma yolunda birleşmiştir.reklam

Ağınız Net Değerinizdir

Yahoo'nun eski direktörü Tim Sanders'tan bir alıntı!

Kendinizi yüksek standartlara sahip insanlarla çevrelediğinizde, daha iyisini yapmaya çalışan insanlarla çevrili olursunuz. Enerjileri bulaşıcıdır ve sizi olumlu yönde etkileyecektir.

Motivasyon ve kendini adama bulaşıcıdır.

Ekip üyelerinin %80'inin yüksek motivasyona sahip olduğu ve %20'sinin gevşek olduğu bir ekip üzerinde çalıştığınızı hayal edin. Tembeller azınlıktadır ve yüksek başarılara sahip kişilerle çevrilidirler.

% 20 için, onlar için sadece iki seçenek var. Vasat bir iş çıkarmaya devam edemezler çünkü %80'i bunu kabul etmeyecektir. Ya daha iyi iş yapmak için etkilenecekler ya da devam etmek istemedikleri için bırakacaklar. Sonunda, kalan çalışanların %100'ü yüksek düzeyde motive olacaktır.

Yüksek başarılıların ve motive olmayan çalışanların yüzdelerini değiştirirsek, farklı bir sonuç olurdu. Çalışanların %80'i düşük bir motivasyon düzeyine sahipse ve %20'si yüksek düzeyde motive olmuşsa, ekibin çıktıları düşük kaliteli olacaktır. Yüksek başarılılar ya kendi standartlarını düşürecek ya da ekip üyelerinin yetersiz yaklaşımından bıkacaklar. Sonunda, kalan tüm ekip üyeleri ilhamsız iş performansı sergileyecek.

Yapabileceğini düşündüğünden daha fazlasını yapacaksın.

Düşük standartlara sahip insanlarla çevrili olduğunuzda, fazladan çalışma yapmanız gerekmediğini hissedebilirsiniz. İşinizi sürekli iyileştirmeyi hedefleyen insanlarla karşılaştırmadığınız için kendinizi yeterince iyi algılayabilirsiniz.

Bu, akran grubunuzdaki ortalama bir kişiden daha iyi yapıyor olsanız bile, tam potansiyelinizin yüzeyini çizmediğiniz anlamına gelir. Motivasyonu yüksek insanlar sürekli olarak gelişmek için çabalarlar ve onlarla zaman geçirdiğinizde, sizin de yapacak çok şeyiniz olduğunu fark edersiniz. Mümkün olduğunu düşündüğünüzden daha fazla atılım yapacaksınız çünkü kendinizi zorluyorsunuz.reklam

Örneğin, üniversitedeyken İspanyolca çalıştım. İspanyolları alan çoğu insan bunu çok fazla umursamadı. Sınıfta çevirilerimizi gözden geçirmek zorunda kaldığımızda, hep düşük başarılı biri ile takılıp kaldım. Ortağımdan bir şey öğrenemediğim için fazladan çalışmamın bir avantajı yok gibi görünüyordu. İyi notlar alacak kadar iyiydim, ama olabileceğim kadar ilerlemiyordum.

Profesörüm harika bir öğretmendi ve şu anki partnerimle grup çalışmasından pek bir şey elde edemediğimi fark etti. Beni sınıfın en iyi öğrencisiyle eşleştirdi. Aniden ikimiz de daha iyi işler yapmaya başladık çünkü çalışmalarımıza %100 yatırım yaptık. Yüksek standartları beni daha çok çalışmaya ve daha derin düşünmeye itti. Öğrenmeye istekli olmam, işi benimle tartışarak becerilerini geliştirmesine yardımcı oldu.

Çevrenizi kontrol ettiğinizde, hayatınızı da kontrol edersiniz.

Doyurucu bir hayat sadece bir şans eseriyle ortaya çıkmaz. Eğer bu doğru olsaydı, o zaman piyangoyu kazanan insanlara mutluluk garanti edilirdi. Aslında, ikramiyeyi kazanan çoğu insan mutsuz olur, çünkü beklenmedik bir şekilde nakit elde etseler bile, çevrelerindeki insanları ve koşulları kontrol edemezler.^[2]

Her gün taahhüt ettiğiniz alışkanlıklar, hayatınız üzerinde büyük miktarda para kazanmaktan daha olumlu bir etkiye sahip olabilir. Kendinizi büyümenize yardımcı olan insanlarla çevrelediğinizde, daha büyük kazançlar elde edeceksiniz. Varlıkları ve eylemleriyle hayatınızı zenginleştiren akranlar, hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olabilir.

Arkadaşlarımdan biri yetenekli bir sanatçı. Başkalarının ıvır zıvır olarak gördüğü şeyleri alıp fantastik heykellere dönüştürebilir. Yeteneğini desteklemeyen bir aileden geliyordu. Yiyecek, giyecek ve barınak açısından hiçbir şey istemiyordu, ama tamamen perişandı.

Arkadaşım üniversitede başka sanatçılarla tanışana kadar neredeyse hayalinden vazgeçiyordu. Sanatın dönüştürücü gücüne inanan profesörler ve öğrencilerle çevriliydi. Zanaatını her gün uygulamaya başladı ve bugün geçimini çalışarak sağlıyor.

Arkadaşım için aile hayatı zehirliydi. Tüm ihtiyaçları karşılanmış olmasına rağmen, kendisinden yüksek beklentileri olan insanlarla çevrili olana kadar gelişmedi.reklam

Mükemmellik İçin Çabalayan Arkadaşlar Bulun

Sıkıştığınızı düşünüyorsanız, yüksek beklentileri olan insanları arayın. Yalnızca en iyi işi teslim etmekle yetinen iş arkadaşınıza ve hayatında net bir yönü olan arkadaşınıza dikkat edin.

Kendileri ve başkaları için katı standartları olan insanlarla bağlantı kurun. Başarı seviyelerine nasıl ulaştıklarını anlamak için onlarla konuşun. Belki de kendinizi geliştirmek için benimseyebileceğiniz bir felsefeleri veya zihniyetleri vardır.

Bu insanlarla konuştuğunuzda, onların iş, ilişkiler ve yaşam hakkındaki bakış açılarını öğrenmeye çalışın. Neden düşündükleri gibi düşündüklerini analiz edin. İlişkiniz geliştikçe bakış açılarınızı paylaşabilir ve onlardan geri bildirim alabilirsiniz.

Hayatı tartışırken ve onlarla çalışırken, yaklaşımlarının hangi yönlerini hayatınıza dahil etmek istediğinizi düşünün. Bir zihniyet veya eylem onları başarılı olmaya ittiyse, onu taklit etmeye çalışın. Olumlu davranışları taklit etmek tutumunuzu değiştirebilir. Bu tıpkı mutlu olmak için kendinizi gülümsemeye zorlamak veya özgüveninizi artırmak için güçlü bir poz vermek gibidir.

Bu, bir başkasının başarılı olmak için yaptığını körü körüne kopyalamakla aynı şey değildir. Bu, başkalarının başarılarını dikkatlice analiz etmek ve sizin için neyin işe yaradığını bulmakla ilgilidir.

Her İlişki Sizi Kendinizin En İyi Versiyonu Olmaya Zorlamalıdır

Hayatınızın her alanında yüksek standartları korumak önemlidir. İş arkadaşlarınızı, arkadaşlarınızı ve hatta içinizdeki en iyiyi ortaya çıkaran romantik bir partner arayın.

Hayatınızdan toksisiteyi çıkararak ve sizden mükemmellikten daha azını kabul etmeyecek insanları arayarak, hayallerinizi gerçekleştirmek için kendinizi hazırlarsınız.reklam

Öne çıkan fotoğraf kredisi: stocksnap.io üzerinden Stocksnap

Referans