Bir meslek seçmeye gelince, birçok faktör var. Birçok insan uyumaktan çok çalıştığı için doğru meslek seçimi yapmak önemlidir.

Kendinize bu sekiz soruyu sorarak, size uygun bir kariyer seçmek için en iyi konumda olacaksınız.

1. Bu Kariyer İstediğim Yaşam Tarzımı Destekleyebilir mi?

Yaşam tarzınız zaman ve paranın birleşimidir. Çocuğunuzun olup olmamasına veya seyahat etmek istemenize bağlı olarak, ofis dışında belirli bir süreye ihtiyacınız olacak.

Bu, çalışmanızın esnek seçenekler sunması gerektiği anlamına mı geliyor?

Elbette, aileniz ve boş zaman aktiviteleriniz için zamanınız olduğundan emin olmanın bir yolu budur. Ayrıca dört, 10 saatlik gün veya 9 aylık bir takvimde çalışmayı da keşfedebilirsiniz. Zaman yönünü anladıktan sonra, yaşam tarzınızı yaşamak için ne kadar gelire ihtiyacınız olduğunu belirlemeniz gerekir.

Seyahat etmek veya geniş bir aileye sahip olmak istiyorsanız, bu yaşam tarzını karşılamak için belirli bir miktar paraya ihtiyacınız var. Sizin için en önemli olan şeye bağlı olarak, kariyerinizde daha sonra daha fazla zaman ayırabilmek için birkaç yıl için zamanınızı feda etmeyi seçebilir veya tutkunuzun ve hayalinizdeki kariyerin peşinden koşmaya öncelik verebilirsiniz.

Seçenekler çok geniş, ancak zamanınızı ve paranızı nasıl harcadığınız konusunda bilinçli olmak istiyorsunuz. Araştırmalar, insanların %78'inin maaştan maaşa yaşadığını gösteriyor^[1].

Ancak %78'inin yoksulluk içinde yaşamadığını biliyoruz. Bu sayı, kazandıkları tüm parayı harcayan insanların sayısını yansıtır.reklam

2. Bu Kariyer Beni Zorluyor mu?

Yetenekli bir profesyonel sporcu olduğunuzu ve ilkokulda çocuklara karşı yarıştığınızı hayal edin. Elbette her maçı kazanacaksınız, ancak diğer yetenekli profesyoneller tarafından meydan okunmuş gibi aynı memnuniyeti hissetmeyeceksiniz. Bir kariyer seçmek, büyüme ve ilerleme fırsatını ölçmenizi gerektirir.

Bu önemlidir çünkü seçtiğiniz kariyer yeni beceriler geliştirmenize, ek eğitim almanıza ve bilgi tabanınızı genişletmenize olanak sağlayacaktır.

Kariyerinizde büyüdükçe, bir zamanlar zor olan görevler kolaylaşacaktır. Bu olduğunda, iki seçeneğiniz kalır. Ortalamanın üzerinde sonuçlar elde etmek için çok az çaba sarf ederek kariyerinizin geri kalanını sürdürebilirsiniz. Veya başarının garanti edilmediği alanlarda yeni zorluklar üstlenebilirsiniz.

Bu kararın zorluğu, başarısızlık korkumuzda yatmaktadır. Yeni zorluklarla karşılaştığınızda, korku ve kendinden şüphe yaratabilecek bir öğrenme eğrisi olacak.

Bilinmeyene olan korkunuzun, konfor bölgenizde kalmanıza neden olmasına izin vermeyin.

3. Kim Bana Mentorluk Yapabilir?

Sen sadece bildiklerini biliyorsun ve daha fazlasını bilmek istiyorsan ya kendin deneyimlemen ya da başka birinin deneyimlerinden öğrenmen gerekecek.

Seçmek istediğiniz kariyerde olan birini bularak, size sorup rehberlik isteyebileceğiniz birileri olacaktır. Öğrendiklerini paylaşabilir ve belirli bir sektörde kariyer yapmak için ne gerektiğini size söyleyebilirler.

Bir sertifikaya veya ek eğitime ihtiyacınız olacak mı? Hareket etmeye istekli olacak mısın?reklam

Tüm bunları öğrenmek için kariyerinize başlayana kadar beklemek yerine, sizden birkaç adım önde olan bir mentor bulun.

4. Bedava Ne Yapardım?

Para peşinde koşmak, iflas etmenin en hızlı yollarından biridir. Çoğu kariyer, onu sürdürmek için para sevgisinden daha fazlasını gerektirecektir.

Muhtemelen iyi para kazanan insanları tanıyorsunuzdur, ancak onlar mutsuzdur. Her gün kendilerinden bir parçayı kaybettiklerini hissettikleri bir kariyerde çalışıyorlar.

Kendinize ücretsiz olarak ne yapacağınızı sormanın iyi olmasının nedeni, zihninizin her şeyi rasyonelleştirme konusunda inanılmaz bir yeteneğe sahip olmasıdır. Bunun anlamı, kendinizi toksik bir iş ilişkisinin (veya bu konudaki herhangi bir ilişkinin) içinde bulabilirsiniz çünkü kendinizi bunun o kadar da kötü olmadığına ikna ettiniz.

Kendinizi gerekli olanı yaptığınıza inandırmak yerine, ücretsiz olarak sürdüreceğiniz kariyeri hayal etmenize izin verin.

5. Hattım Nerede?

Herkesin etik ve güvenilir olduğu bir dünyada yaşamak güzel olurdu. Ancak, bunun her zaman böyle olmadığını söylememe gerek yok.

Kendinizi taviz veren bir konumda bulursanız, hattınızın nerede olduğuna karar vermelisiniz.

Gaziler İdaresi'nin haberlere çıktığını hatırlarsınız çünkü hastalar 115 gündür muayeneyi bekliyordu. 24 günlük bir bekleme süresi oluşturmak için yeni yetki geldiğinde, çalışanlar bu iddialı hedeflere ulaşmak için performans kayıtlarını değiştirmeye kendilerini nasıl mecbur hissettiklerini kaydettiler.reklam

Bir Harvard araştırmasında, araştırmacılar iyi insanların nasıl kötü seçimler yapmaya teşvik edildiğini tartıştı. Nedenleri:^[iki]

1. Yüksek sesle konuşmak güvenli olmadığında;
2. Gerçekçi olmayan performans hedeflerine ulaşmak için aşırı baskı vardır;
3. Çelişen hedefler var;
4. Olumlu bir örnek oluşturulmadığında.

Kariyerinizde mutlaka bu dört senaryodan en az biriyle karşılaşacaksınız ve buna değip değmeyeceğine kendiniz karar vereceksiniz.

6. Büyümeye Devam Ediyor muyum?

İnsanların rollerinden ayrılmalarının en yaygın nedenlerinden biri, artık büyüdüklerini hissetmemeleridir.

Bir kariyer seçmek, para kazanmak ve iş güvencesine sahip olmaktan daha fazlasıdır, aynı zamanda yeni şeyler öğrendiğinizi hissetmekle ilgilidir. Düşük vasıflı kariyerlerin daha yüksek bir devir oranına sahip olma eğiliminde olduğunu fark edeceksiniz. Elbette, düşük vasıflı pozisyonlara eşlik etme eğiliminde olan düşük ücretler, karar verme sürecinin bir parçasıdır; aynı zamanda her gün aynı şeyi yapmanın sıradan doğasıdır.

Herkes terfi almaktan ve zam almaktan hoşlanır, ancak bunlar yalnızca içsel gelişiminizin harici olarak tanınmasıdır. Terfiler, becerilerinizin ve liderliğinizin sürekli gelişimi yoluyla kazandığınızı bildiğinizde en iyi hissettirir.

7. Kişiliğim Nereye Uyuyor?

Kişilik tipinize göre bir kariyer seçme konusunda çevrimiçi olarak birçok bilgi bulabilirsiniz.

En çok başvurulan materyaller arasında John Holland ve Holland Theory of Career Choice'ın çalışmaları yer almaktadır:^[3].

John Holland'a göre, modern işçiyi tanımlayan altı anahtar kategori vardır. Değerlendirmesi, kariyer ilgisini dikkate alan ve iş tatmini ve performansında da rol oynayan belirli kişilikler için ideal ortamları eşleştiren bir çerçeve sunar. Altı tür Gerçekçi, Araştırmacı, Sanatsal, Sosyal, Girişimci ve Gelenekseldir.

Örneğin, Girişimci olanların liderlik etme ve ikna etme olasılığı daha yüksektir ve sonuç olarak bu grup bir satış müdürü veya avukat olmaktan keyif alacaktır.

8. Nerede Yaşamak İstiyorum?

Bir kariyer seçmek, nerede yaşayacağınız üzerinde doğrudan bir etkiye sahip olacaktır.

Borsa zemininde çalışmak istiyorsanız, kendinizi New York'ta ve Wall Street'e yakın bir yerde yaşarken bulacaksınız. Büyük metropol alanlar mühendislikte kariyer için en iyi fırsatı sağlama eğilimindedir. Seattle, Boston ve Atlanta gibi yerlerde çalışmaktan heyecan duymuyorsanız, daha fazla kırsal alan için kariyer keşfetmek isteyebilirsiniz.^[4]

Biri teknoloji endüstrisinde çalışmakla ilgileniyorsa, Silikon Vadisi listenizde olacak. Bu, teknolojideki fırsatların ülkenin başka hiçbir yerinde bulunmadığı anlamına gelmez, ancak Silikon Vadisi yakınında yaşıyorsanız teknoloji endüstrisinde daha fazla fırsatınız olacaktır. Aynı şey New York'ta yayın yapmak ve Hollywood'da eğlence için de geçerlidir.

Kendinize başarılı olmak için en iyi fırsatı sağlamak için yaşamayı seçtiğiniz yerde stratejik olmalısınız. Çocuklarına ya da ailelerine yakınlığına göre tercih yapacak olanlar için, bölgenizde hangi mesleklerin yaygın olduğunu incelemek isteyeceksiniz.

Bölgenizde yerel bir merkezi olan bir şirket bulursanız, size uygun bir kariyer bulma fırsatını açarsınız.

Son düşünceler

Bu sekiz soru, size uygun bir kariyer seçme konusunda harika bir başlangıç ​​noktasıdır.

Hayatınızın farklı noktalarında cevaplarınız değişecektir. Sevdiklerinizle daha fazla zaman geçirebilmek için daha fazla para, bir manzara değişikliği veya daha basit bir hayat kazanmayı arzu edeceksiniz.reklam

Sebep ne olursa olsun, bu sekiz soruyla başlarsanız, istek ve ihtiyaçlarınıza uygun bir kariyer seçmek için iyi bir konumda olacaksınız.

Daha Fazla Kariyer Rehberliği mi Arıyorsunuz? Bunları oku:

• İşinizden Nefret Ediyorsanız Ama Başarılı Bir Kariyer İstiyorsanız Ne Yapmalısınız?
• Kariyeriniz Hakkında Gerçekten Düşünmenin Zamanının Geldiğinin 10 İşareti
• İhtiyacınız Olan Kariyer Değişikliği Nasıl Yapılır (Tam Kılavuz)

Öne çıkan fotoğraf kredisi: Unsplash.com aracılığıyla Saulo Mohana

Referans