Oy kullanacak, hatta ehliyet alacak yaşa gelmeden insanlar bize büyüyünce ne olmak istediğimizi soruyorlar. Çoğumuz büyüyüp astronot ya da prenses olamasak da, hangi işi yapmalıyım? birçok insanı şaşırtan bir şey - ve iyi bir sebeple.

Para, memnuniyet ve iş-yaşam dengesinin tüm doğru işaretlerini karşılayan bir kariyer bulmak kolay bir iş değil. Elbette, sizin için hangi mesleğin doğru olduğunu söylemeyi vaat eden aptaldan bilimsele yüzlerce çevrimiçi sınav var, ancak aldıkları bir iş sınavı nedeniyle kariyer alanına giren biriyle hiç tanıştınız mı?

iniş doğru kariyer her şeyden çok bir keşif yoludur. Çoğu insan, hangi işi yapmaları gerektiğini keşfetmek için biraz deneme yanılma sürecinden geçmek zorundadır. Bu soruları düşünmek için biraz zaman ayırın ve her birinin doğru işe giden kendi keşif yolunuzda nasıl rol oynadığını inceleyin.

1. İlgi Alanlarınız Nelerdir?

Bu soru sıklıkla Ne hakkında tutkulusunuz olarak yeniden ifade edilir? Bununla birlikte, tutku gerektiren potansiyel kariyerlere bakmak özellikle yapıcı değildir. Çoğu insan pek çok şeyden hoşlanır, ancak beğenilerinizden kaç tanesi için gerçek bir tutkunuz olduğunu söyleyebilirsiniz?

Tutkularımızı takip etmenin mutluluğa yol açacağı fikri yanlışlarla dolu. Yeni başlayanlar için, araştırmalar insanların gelecekte bir şey hakkında nasıl hissedeceklerini tahmin etmede özellikle iyi olmadığını gösteriyor.^[1]İş gücü, seçilmiş bir kariyeri seveceklerini düşünen ancak birkaç yıl sonra bundan nefret eden insanlarla dolu.

Tutku kelimesini bir kenara bırakalım ve daha geniş bir keşif yoluna izin verdiği için onun yerine ilgi alanlarını koyalım. Çoğu insan üniversiteyi reklamcılık tutkusuyla bitirmez, ancak grafik tasarım, yazı ve psikoloji ile ilgileri olabilir.

2. Nasıl Bir Kişiliğiniz Var?

Kişiliğiniz, bir işteki başarınızı belirlemede büyük rol oynayabilir.^[iki]Doğal olarak nasıl düşündüğünüz ve davrandığınız, dünyaya benzersiz bakış açınız için hangi işin doğru olduğunu etkiler. Bazılarımız bir takım ortamında söz sahibi olmayı ve diğerlerini yönlendirmeyi severken, diğerleri emirleri takip etmeyi ve eldeki belirli bir göreve boyun eğmeyi tercih eder.reklam

Giden ve yüksek enerjili iseniz, saatlerce masa başında tek başınıza çalıştığınız bir iş muhtemelen size uygun değildir.

İçine bakmayı düşünün kişiliğiniz ve potansiyel iş ve kariyer olanaklarını keşfederken kendinize birkaç soru sormak.

• Liderlik etmeyi veya takip etmeyi sever misin?
• Kendinizi rekabetçi görüyor musunuz?
• Yapıyı ve rutini mi seversiniz yoksa esnekliği ve özgürlüğü mü tercih edersiniz?
• Terfi veya önleme odaklı mısınız?

Kişiliğinizin iş olanaklarını araştırırken göz önünde bulundurmanız gereken bir başka yönü de terfi veya önleme zihniyetidir.^[3]

Terfi zihniyetine sahip olanlar, hedefleri ilerleme ve başarı için bir fırsat olarak görme eğilimindedir. Fırsatları yakalama ve riski benimseme olasılıkları daha yüksektir, ancak aynı zamanda hataya daha yatkındırlar.

Kişilik madalyonun diğer yüzü, daha fazla önleme zihniyetine sahip olanlardır. Hedeflere bir güvenlik katmanı olarak bakma eğilimindedirler. Düşüncelerinde genellikle çok analitik ve detay odaklıdırlar, ancak daha yavaş çalışabilirler ve risk alma olasılıkları daha düşük olabilir.

Her iki zihniyet de belirli işler için diğerlerinden daha uygundur ve çoğumuz, birine diğerinden daha fazla meyilli baskın bir odak noktasına sahip olma eğilimindeyiz.

3. Kiminle Çalışmak İstiyorsunuz?

Zamanınızın büyük bir bölümünü çalışarak geçireceksiniz ve işinize bağlı olarak bu, çok sayıda insanla çevrili olmak veya neredeyse hiç insanla çevrili olmak anlamına gelebilir. Bazılarımız daha sosyal ve günde sekiz ya da dokuz saat yalnız kalmak işkence olurdu. Bir de 300 kişiyle bir ofiste çalışmaktan mutsuz olacak olanlarımız var.reklam

İş arkadaşlarınızla iyi geçinmek, iş memnuniyetiniz ve performansınız üzerinde büyük bir etkiye sahip olabilir, ancak hizmet vereceğiniz insanları da hesaba katmanız önemlidir. Eğer bir iş sosyal açıdan uygun değilse - örneğin, halkla ilişkilerde içe kapanık biriyse - mutsuz olma olasılığı yüksektir.

4. İşle Hangi Kültür Gelir?

Biraz araştırma yapmak, belirli bir kariyerin kişiliğinize uygun olup olmadığına hızlıca cevap verebilir. Kendilerini özgür bir ruh olarak görenler, muhtemelen mutlu olmayacaklar veya sigorta sektörü gibi katı kurallara sahip katı bir sektörde iyi performans göstermeyecekler.

Herhangi bir iş teklifini kabul etmeden önce belirli bir işin kültürüne bakmak dikkate alınmalıdır. Kazanan bir şirket kültürü yaratmak başka bir zaman tartışılır, ancak şirketin inançları, çalışma ortamı ve misyonu kendi değerlerinizle uyumlu değilse, muhtemelen en uygun olanı değildir.

5. Hangi Eğitim veya Öğretime Sahipsiniz?

Çoğu kariyer bir çeşit eğitim gerektirecektir. Şimdi, elbette, birçok sanatsal kariyer, örgün eğitim programlarını içerir, ancak profesyonellerin kendi kendini eğitmesi de nadir değildir. Kendi kendine eğitim rotası pek çok iş için bir seçenek olmasa da - kimse kendi kendini yetiştirmiş bir beyin cerrahını ziyaret etmek istemez - ve yıllarca okul eğitimi gerekebilir.

Potansiyel bir iş alanını düşünürken kendinize sormanız gereken üç önemli soru vardır:

1. İleri eğitim gerekli mi?
2. Eğitim programı ne kadar sürüyor?
3. Bunun için gereken parayı harcamaya istekli miyim?

Bu cevapların gerçekleri konusunda kendinizi tedirgin hissediyorsanız, diğer seçeneklere bakmanın zamanı gelmiş olabilir.

6. Bunda İyi Olmayı Öğrenebilir misiniz?

Bir kişi işinde iyi değilse, muhtemelen ya tükenir ve istifa eder ya da kovulur. Ancak, kapıdan çıkar çıkmaz kimse işinde iyi olmayacak. Yazar Malcolm Gladwell'in 10.000 saat kuralı, örneğin, bir konuda uzman olmanın 10.000 saat sürdüğünü savunuyor. Bu tamamen doğru olsun ya da olmasın, uzmanlık beraberinde gelen bir şeydir. zaman ve uygulama .reklam

Ne kadar zaman harcarlarsa ayırsınlar hiç kimse her şeyde iyi olmayacak. Dünyadaki tüm zamanımı matematik üzerinde çalışarak geçirebilirim ama asla bir matematikçi olmayacağım. Bu sadece benim yeteneğim olan bir şey değil.

Bu yüzden farklı şeyler denemek çok önemlidir. Sonunda, bir şeye rastlarsınız ve bunda iyi olabileceğinizi fark ettiğiniz o ampul anına sahip olursunuz.

7. Sahada Büyümeye Yer Var mı?

Pekala, bir saniye pratik yapalım. Bazı kariyer alanları, diğerlerinden çok daha fazla kariyer olanağı ve iş büyümesi sunacak. 15. yüzyıl Polonya şiirine ne kadar ilgi duysanız da, bu tür uzmanlığa ihtiyaç duyan çok fazla iş yok.

İşe alan bir alanı hedeflemek genellikle iyi bir kuraldır. Küçülen bir endüstri, rekabeti artırmış veya uzun vadeli kariyer büyümesi için çok az alana sahip olabilir. Hangi endüstrilerin ve kariyer alanlarının gittiğini ve hangilerinin düşüşte olduğunu kontrol edin.

8. Ne Kadar İş-Yaşam Dengesine İhtiyacınız Var?

Pek çok iş 9'dan 5'e kadar olan bir programda çalışmaz, bu nedenle ne tür bir iş-yaşam dengesine ihtiyacınız olduğunu ve bunun potansiyel iş seçenekleriyle nasıl örtüştüğünü incelemek önemlidir. Bazı insanlar 9'dan 5'e kadar olan katılığın tadını çıkarırken, diğerleri günden güne değişen bir şey isteyebilir.

Potansiyel bir işin seyahatle ilgili gereksinimleri ve bu alandaki insanların ne tür saatlerde çalışma eğiliminde olduğu konusunda biraz arka plan araştırması yapın. Gece vardiyasında çalışmaya istekli değilseniz, polis işi veya hemşirelik gibi bir alana girmek muhtemelen uygun değildir.

9. Nerede Yaşamak İstiyorsunuz?

İnternetin sağladığı avantajlara rağmen, hala konumla sınırlı olan bazı işler var. Nebraska'da yengeç balıkçısına çok az ihtiyaç var. Nerede yaşamak istediğinize dair bir fikre sahip olmak, birçok insanın kendileri için hangi işin doğru olabileceğini araştırırken ihmal ettiği bir diğer önemli faktördür.reklam

Moda endüstrisinde veya avukat olarak çalışmak istiyorsanız, geleceğinizde New York, Miami veya Chicago gibi hareketli bir kentsel çevrede yaşamak için iyi bir şans var. Açık havada ve çevrenin korunmasıyla ilgileniyorsanız, muhtemelen kırsal alanlarda daha fazla iş bulacaksınız.

10. Para Kişisel İhtiyaçlarınızla Eşleşecek mi?

Ah, para sorusu. Açıkçası, bu göz ardı edilemeyecek bir soru. Hangi işe sahip olduğunuza karar verirken para ana faktör olmamalıdır, ancak kesinlikle dikkate alınması gereken bir faktördür.

Belirli bir iş için ortalama maaş hakkında biraz araştırma yapın ve sonra kendinize bu maaşın rahatça yaşamanız için yeterli olup olmadığını sorun.

Rahat yaşamak için ne kadar paraya ihtiyacımız var, hayatımız ilerledikçe sıklıkla değişir, bu nedenle kariyer gelişimini ve onunla birlikte gelen parayı göz önünde bulundurun.

Son düşünceler

Keşif dışında ne tür bir işe sahip olmanız gerektiğini bulmak için gizli bir formül yok. Tıpkı doğru yaşam partnerini bulmak gibi, sadece orada ne olduğunu ve neyin iyi bir eşleşme olduğunu görmelisiniz.

Büyük olasılıkla biraz zaman alacak ve kendi üzerinde düşünmek gerekecek, ancak kendi kişiliğinizi, ihtiyaçlarınızı, güçlü yönlerinizi ve ilgi alanlarınızı dikkatlice incelerseniz, hangi işi yapmalıyım?

Doğru İşi Bulmak İçin Daha Fazla İpuçları

• Size Uygun Olmayan İşlerde Vakit Kaybetmeden İdeal Kariyer Yolunuzu Nasıl Bulabilirsiniz?
• Mükemmel Kariyeri Bulmanın 6 Adımı
• İş Memnuniyeti Bulmanın ve Başarılı Bir Kariyere Sahip Olmanın Anahtarı

Öne çıkan fotoğraf kredisi: unsplash.com aracılığıyla Nik MacMillan reklam

Referans